一、幽默风趣的培训开场白和结束语？
幽默风趣培训开场白和结束语如下：
开场白： 大家早上好！（语气加强，吸引大家注意力） 非常高兴大家在百忙中抽出时间来参加今天的《高效的演讲与呈现技巧》培训。
今天我们的授课讲师是周华老师。我和萧杨（培训课主办方）是本期课程的班主任，，很高兴认识各位。在课程的过程中您有什么事情可以来找我和萧杨。这次的培训只有1天，课程时间安排是从早上09：00―12：00，下午是从13：00――17：00，午餐时间是12点到1点，上下午各有一（两）次课间休息 课程开始前再次提醒各位，请关闭您的手机或调为振动状态，以免影响他人听课。现在给大家5秒钟时间准备一下。接下来我介绍一下这次课程的讲师：宋春涛老师， 宋老师是历任雅芳培训经理多年，专精课程领域在商务演讲和TTT培训上，目前就职于众行公司的专职培训讲师、管理顾问。相信这次课程宋老师能为大家的工作带来新的思考和启发。现在让我们用热烈的掌声欢迎周华—周老师
结束语： 让我们再此感谢周华老师的精彩课程！同时我也代表众行公司感谢大家对我们工作的支持和积极的参与。请您填写内训评估表，对我们课程和工作有什么建议和意见，也请写在上面，来自于您的声音是对我们最大的鼓励和帮助大家在填写评估表的同时，也预祝各位步步高升。真心期待着与您再次相会！谢谢！
二、一分钟精彩的培训开场白与结束语？
开场⽩：
⼤家早上好！
⾮常⾼兴⼤家在百忙中抽出时间来参加今天的xxx培训。今天我们的授课讲师是xx⽼师。我和xxx（培训课主办⽅）是本期课程的班主任，很⾼兴认识各位。在课程的过程中您有什么事情可以来找我和xxx。
结束语：
最后，我想以大家都耳熟的话来结尾，是彼得德鲁克大师的一句话，大家可以和我一起：“管理的本质不在于知而在于行，其检阅不在于逻辑而在于结果。”希望大家在今后的工作中，以职业化的心态面对未来的困难和挑战，学有所成，学有所用！最后祝大家工作顺利。
三、培训开场白和结束语？
培训开场白：
各位同事们大家下午好！首先欢迎大家的加入到公司，我们从五湖四海相聚在富诚这片土地上我想这是一种缘分。我们不光成为了同事，那么随着时间的推移，我们也会成为很好的朋友。
从现在开始这里是大家工作和生活的地方，富诚公司深知自己的责任，这里承载着你们每个人的梦想和憧憬。也许你想通过自己的劳动获取更多的报酬来改变自己和家人的生活、也许你想在这里学习和成长、亦或许你想在这里找到一个更好的发展空间。
请大家放心，无论你的梦想是怎样的，只要是积极向上的，富诚都会为你提供实现梦想的舞台。公司坚持以人为本的宗指，尊重知识，尊重人才。在这里，无论是什么岗位，都享有平等的晋升机会。另外各种培训也不断推进，今天我们进行员工培训的第一课《公司制度》培训。
通过今天的培训，希望能让大家知道公司的文化和规章制度和一些基本的安全知识。在课程开始之前，我先强调一下培训的纪律。
在培训中不允许随意的走动和离场，请在培训的过程中保持安静，有问题可以举手得到允许后再提出问题。另外，请大家遵守签到制度，每个人必需签到，现在还没有签的可以在课间休息的时候把签到补上。
培训结束语：
有付出才会有回报，有忠诚才会有信认。我希望每一位同事能尽快地融入富诚公司，成为富诚密不可分的一分子，同时也希望您在公司的工作能够胜任、愉快及满意。 最后，我也热切地期望: 您因富诚而自豪，富诚因您更精彩!
四、岗前培训开场白？
各位新同事大家好，欢迎大家来到我们公司，以后就是同事。今天的入职培训主要是大家互相认识一下，然后对公司有一个了解
五、新员工入职培训破冰开场白？
需要一种轻松、活泼的破冰方式因为入职时的员工通常来自不同的背景和文化中心，大多数人可能都会感到紧张和不自在。因此，一个好的开场白可以帮助他们放松并建立彼此之间的信任和友谊。我们可以考虑使用一些小游戏或互动活动来破冰。例如，我们可以让员工轮流介绍自己，并分享他们过去的一些趣事或有趣的事情。此外，我们还可以利用兴趣爱好或背景等相似性来组成小组，并让他们一起完成某种小任务，以便更好地互相了解。这些活动可以极大地缓解紧张气氛，帮助员工快速适应新环境。总之，一个好的破冰方法可以帮助新员工充分利用入职培训的时间，更顺利地融入到公司的工作中。
六、培训幽默简短开场白？
您好，大家好，欢迎来参加今天的培训。我是你们的培训师，不知道大家有没有听说过一个笑话，说是一个程序员去相亲，对方问他会不会做饭，他回答：“我会做出世界上最好的代码，但是煮个方便面都要跟着说明书走。”
哈哈，其实我觉得有时候我们也是这样，专注于自己的领域，却忘记了其他方面的技能。希望今天的培训能够让我们从这种局限中走出来，拓展我们的能力。
七、客户培训开场白？
应该是简明扼要，直接表达培训目的和内容的。因为客户培训的目的是为了让客户更好地使用我们公司的产品或服务，因此开场白应该直接说明本次培训的主要内容和目的，以及带来的好处。同时，也可以适当介绍一下我们公司的背景和特色，让客户更好地了解我们公司的优势。最后，需要提醒客户一些注意事项和培训的流程。在开场白中，可以适当加入一些幽默或是引用一些实例，让客户更容易理解和接受我们要传达的信息。同时，也可以设置一些互动环节，让客户参与其中，增加培训的趣味性和参与度。在结束开场白之前，可以再次强调本次培训的重要性和价值，让客户更有动力去学习和使用我们的产品或服务。
八、培训注意事项开场白？
培训开场白：你们好!每一个老师，甚至同学都知道，一个没有纪律的班集体就不是一个正规的班集体，一个不是正规的班集体又如何能让同学们好好学习呢?我们能怎么做呢?现在有请同学为我们演讲!用热烈的掌声欢迎为我们带上生动的一课。
九、给高管培训的开场白怎么讲？
各位，你们好！今天我们在这里举行高管培训。说句实在的在这里有的人，你们的水平比我们的都高，说是培训，实际上是我们一起在探讨。希望各位要遵守上课时间，有事要请假