述职报告怎么讲比较好?

204 2024-04-24 07:34

一、述职报告怎么讲比较好?

注意以下几点就差不多

1、多实少虚

  这里的多“实”,是指实事;“虚”,是指理论。多实少虚,也就是要多讲述实际的东西,少说点理论的认识。如今,人们最崇尚的是求实精神,当你述职时听众最关心的往往是你干了哪些大事、实事,是否实现了你任职期间的目标,有哪些效益。因此一定要在“实”上下功夫。

  2、求真勿假

  “真”是述职演讲的灵魂和生命。听述职演讲的听众往往是自己的同事和直接领导,他们心里对你都有一本账,他们喜欢的是你掷地有声的真玩意。如果掺了假或讲过了火,人们就会对你嗤之以鼻,不买你的账。

  除了事真、数字真外,还要有发自肺腑实话实说的真情感。尤其是讲问题时要克服轻描淡写,一带而过的毛病。

  3、稿外旁白

  述职时不顾听心理,拿着稿一念到底是很糟糕的。为了满足听众求知欲望,述职者可进行必要的稿外旁白,即对大家很想了解的事实做简单的补充说明(包括细节、背景和不便写在材料中而大家又非常想知道的内容)。不过旁白不要过多,否则会喧宾夺主,影响主旋律。

  4、淡化自我

  有人在述职时,一句一个“我”字:我认真学习了七一讲话;我带病下乡宣传;我帮助新同事提高讲课水平……让人听起来很不舒服。你站在讲台上述职,自然讲的就是你自己的事情,因此,要注意把“我”的身份淡化一些。方法是尽可能用无主句,省略主语“我”,也可用“自己”代“我”或把“我”说成和大家一起。有时还可以在述完以后加点谦虚的小料。

  事实上,功绩不会因为你对“我”的淡化处理而减少,也不会因为你对“我”的强化而突出。关键是不能给听众一个把功劳归于自己的坏印象。

 5、平中见趣

  述职演讲的语言一般以平实为主,但也应不失情趣,否则,就会成了催眠曲。打破常规,语言新鲜生动,富有趣味,才能激起听众的兴趣,受到听众的好评。

二、期末述职报告幽默的开场白?

尊敬的领导、亲爱的同事们:大家好!在座的各位是不是都在感慨时光荏苒啊?转眼间,一个学期又飞驰而过。而今天,我站在这里,不仅是要跟大家分享我的工作成果,更是要和大家分享一下我这段时间的“飞一般的感觉”。大家都知道,我作为一名老师,每天都要面对一群“生龙活虎”的学生。他们时而安静如处子,时而疯狂如脱兔。而我这个“驯龙高手”,自然也是要随机应变,时而温柔如水,时而激情如火。这就是我这学期的真实写照。言归正传,接下来我将为大家展示我的“述职报告”,咱们一起看看这学期的“战况”如何!

三、竞聘演讲三大经典开场白?

开头一:

各位领导、各位同事:

大家好!在这里我以平常人的心态,参与**岗位的竞聘。首先应感谢支行领导为我们创造了这次公平竞争的机会!此次竞聘,本人并非只是为了当官,更多的是为了响应人事制度改革的召唤,在有可能的情况下实现自己的人生价值。

开头二:

今天,我竞选**。我坚信,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我新锐不俗的“官念”,凭着我的勇气和才干,凭着我与大家同舟共济的深厚友情,这次竞选演讲给我带来的必定是下次的就职演说。

开头三:

尊敬的各位领导,各位评委: 大家好!

今天,我能够站在这里,参加竞聘**岗位,深感荣幸和激动。首先感谢领导给我一个展示自己的机会,感谢同事们对我的支持和帮助!作为一名对银行事业充满热爱、无比忠诚的人,我应该站出来,接受组织的挑选。

四、述职会的流程是什么呀?]?

公司的述职流程,我们公司是这样的,刚做的材料,两天后我们也要进行述职报告了:

1、会议开始点名

2、主持人开场白、介绍参会人员及评委等;

3、宣读会场纪律要求

4、宣布述职人员顺序;

5、述职人员进行述职

6、其它部门提问或者评委提问,会议组织者控制时间。

7、下一述职人员进行述职,依此类推。8、综合总结

五、一周年述职开场白?

律回春晖渐,万象始更新。我们告别成绩斐然的20xx,迎来了充满希望的20xx。过去的一年,我们有付出也有收获;我们有欢笑也有泪水。20xx年,在领导的正确指导下,在同事们的积极支持和大力帮助下,我能够严格要求自己,较好的履行一名督导的职责,较好的完成工作任务,总结起来收获颇多!

六、中层述职精彩开场白?

述职开场白根据职业而有所不同。我可以给您提供下列例句作为参考:

1. 尊敬的领导,我在这个部门已经工作了三年,今天非常荣幸能够向您汇报我的工作情况。

2. 尊敬的评委,感谢您们的耐心听我陈述我的工作情况。我相信你们会对我的工作结果给予合理的评价。

3. 尊敬的领导和同事们,今天我来汇报我在过去一年里的工作情况和取得的成绩。

4. 尊敬的老师、家长和同学们,我感到荣幸能够向您们展示我的学习成果和在班级管理方面的经验。

5. 尊敬的主管,感谢您今天的支持和指导。作为新加入的员工,我想向您展示我的工作能力和努力。

6. 尊敬的大家,非常感谢你们今天的到来并参加我的述职报告。我将分享我过去一年的工作成绩和经验。

7. 尊敬的领导和同事们,很高兴向您们汇报我在过去一年里的工作情况。在接下来的报告中,我将解释我的工作计划和目标。

8. 尊敬的评委和同事们,我将分享我在过去一年里的工作经验和个人成长。我相信能够获得你们的建议和反馈。

9. 尊敬的领导,感谢您给我展示自己的机会。我将向您阐述我的工作承诺和目标。

10. 尊敬的评审委员会,感谢您给我提供描述我学习和个人成长的机会。

七、述职主要讲什么内容?

 个人述职报告大体由三部分组成:    一、绪言。就是述职报告的开场白。在这部分应交待清楚述职者的身份和职责,主要说明所分管的工作、岗位职责、工作目标和述职时间(一季度、半年或全年)。    二、主要业绩。这是述职报告的重要部分。其主要内容包括履行岗位职责的情况、工作目标完成情况和突出的业绩以及自我评价等。换句话说,就是写述职者做了哪些工作,怎么做的;取得了哪些成绩,其效益如何;从质和量两方面,进行自我评价。    三、问题和改进措施。这部分主要明确讲叙在履行职责中存在的主要问题和述职者应负的责任及今后改进的具体办法,问题要找准,态度要诚恳,措施办法要可行,切忌问题含混,措施空泛。

八、竞聘护士长述职报告怎么写?

个人述职报告大体由三部分组成:  

一、绪言。就是述职报告的开场白。在这部分应交待清楚述职者的身份和职责,主要说明所分管的工作、岗位职责、工作目标和述职时间(一季度、半年或全年)。  

二、主要业绩。这是述职报告的重要部分。其主要内容包括履行岗位职责的情况、工作目标完成情况和突出的业绩以及自我评价等。换句话说,就是写述职者做了哪些工作,怎么做的;取得了哪些成绩,其效益如何;从质和量两方面,进行自我评价。  三、问题和改进措施。这部分主要明确讲叙在履行职责中存在的主要问题和述职者应负的责任及今后改进的具体办法,问题要找准,态度要诚恳,措施办法要可行,切忌问题含混,措施空泛。  从一篇述职报告的文章结构上讲,写好上述三部分就基本是一篇完整的述职报告。但要真正写好一篇述职报告,还要注意以下几点:  一、坚持实事求是。述职者在讲成绩或问题时,都要实事求是,一就是一,二就是二,成绩讲足。问题讲透,不夸大,也不缩小,要原原本本反映履行职责的状况;  二、着重讲述履行职责的主要情况。每个干部职责不同,实施的工作也不同,不可能把所有的工作都写出来,要选择有重大影响的事件和突出的政绩来写。一篇报告一般在3000字左右,发言稿30分钟左右为宜。

九、述职流程?

述职是一种向上级汇报自己工作成果、工作计划和工作方向的过程。流程一般包括:确定述职的时间、地点和参与人员;准备述职材料,包括工作报告、工作总结、工作计划等;进行述职汇报,向上级详细阐述自己的工作成果、工作计划和工作思路;接受上级的评价和建议,以便更好地完成工作任务。通过述职,可以提高自己的工作效率和质量,也有助于与上级沟通和协调。

十、述职报告流程?

1、通知所有成员准时参加带齐必备物品(本子、述职报告、笔等)

2、会场音箱、投影仪、照相机、电脑(需要的'音乐)等设备至少三次调试

3、准备好水杯、奖状、奖品、奖章等物品

4、安排好座位,准备好签到表

5、提前2小时给各位领导流程安排表 流程:

1、签到有序入场(除三位高层),

2、主持人调节人员位置、提出各项会场要求

3、伴随慷慨激扬的音乐欢迎领导入场(下面人员掌声呼喊声响起)

4、主持人宣布到场领导

5、集体司歌司舞展示

6、由领导带领呼喊校训、誓言

7、领导致开幕辞

8、播放西点成长视屏(教官风采视屏)(先做)

9、主持人分享及报幕

10、按照先前安排好的顺序开始述职(各位家人可以提问、建议)

11、述职期间安排一两名教官才艺展示。

12、述职完毕后领导总结

13、上半年及夏令营表彰,颁奖仪式

14、公布优秀人员及颁奖人(几名协助拿奖品)

15、获奖感言,团队奖可派出一名代表时间为3分钟

16、晋升仪式

17、职位职责,感言

18、领导战略方针以及未来规划做最后总结

19、宣誓,表决心

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