中小学的校长是否有任期要求?

演讲与口才 2022-06-14 08:05 编辑:昌江 265阅读

在正常情况下,中小学校长的任期为4-6年。但是,我们却看到有的校长干了几个月就下台了,而有的校长却能一直干到退休,这到底是什么情况?一名中小学校长突然干了几个月就下台了,最大的可能就是存在经济问题。一旦这个校长毫无底线地做头戴乌纱的窃贼,东窗事发的时间别说几个月,就算几天也照样落马。至于当校长一直当到退休的后者,则应该是品行还算端正,同事之间的关系还算不错,学校有好处能够做到“雨露均沾”的那种校长。

正常情况下,只要不把校长这个职务当作权力寻租的工具,只要与上头的关系和谐一些,就算素质差了点,同事之间的关系紧张一点,或者管理能力逊色一点也应该能干得长久。

众所周知,很多中小学校长这个职务不是教师选出来的,而是上头根据实际情况分配下来的:某个学校的某某人要当校长,教育主管部门的领导班子就会来到该校开一句话的全师会议:“从今天开始,xxx就是你们学校的校长,你们要好好配合他的工作,没了。”

这样的“宣布”会议,我参加过很多次,甚至出现一年参加过三次的滑稽现象。当然,原因比较复杂,有的是自己做了半年就不想干了,有的是上头觉得这个校长不会“做人”就临阵换将,有的则是把学校当自己的自动取款机肆意报销发票,不一而足。

近年来,中小学校长,特别是农村中小学校长更是举步维艰:做“黑账”越来越容易出事,上头摊派的材料越来越多,就连“精准扶贫”这样的事情,一些行政部门的领导都会联系校长,让学校的教师“协助”完成任务……

中小学教师的压力已经很大,如果校长让他们在没有任何经济补偿的情况下干这干那,一个学校中就几乎没有几个人会买校长的账。一方面,这些事并不是老师的分内之事,教师拒绝了你又能怎么样?另一方面就算你是中小学校长,你既没有调动教师的权力,更没有开除教师的权力。

记得某校一个老师很让校长头疼,同时这个老师又是天生神力,校长一批评他,他就大发雷霆,把校长高举过头顶,然后在每个班级门口走上一圈。走完一圈后这家伙对校长说:“看什么看,有本事你开除我啊!”

越负责任的中小学校长,越有职业倦怠:上头任务不好应付,学校老师不好管理,学校问题学生更如同一枚枚冒烟的手榴弹……

总而言之,校长是一个高大上、伟光正的职业,如果有机会当上校长,我肯定是要放弃的。

有不同看法的朋友,欢迎在评论区畅所欲言。中小学校长是没有严格的任期规定的,所以你就会看到那些当一辈子校长的人。中小学校长其实相当于事业单位工作人员,事业单位管理人员是有任职年限规定的,但那也只是针对管理八级以上人员。对那些管理九级以下人员还谈什么任期规定,很多人一辈子也就是个管理九级科员。

因为大部分的中小学机构规格也就是个股级单位,连管理八级单位都算不上。中小学校长或者教师都是按照专业技术岗位来的,根本不会按照管理岗位聘用。因为,按照管理岗位的话,中小学校长顶多就是个管理九级职员,而按照专业技术岗位的话,可以聘为中级职称甚至副高级职称。

为什么在现实生活中我们会看到那么多当一辈子中小学校长的人,尤其是那些偏远地区的小学校长,就是因为中小学教师比较缺乏,教师队伍严重脱节导致的。在一些乡镇中心学校下属的村小学,因为条件比较艰苦,很多年轻的教师根本留不住,也就那些上了年纪的当地老教师可以安心就在学校任教,然后混个小学校长。

我有一位朋友到一个比较偏远的地区当了特岗老师。他们学校一共十来名教师,在当地还算比较大的学校,学校有一名校长和一名副校长,两人都五十多岁的年纪,而除了两个校长以外,都是年轻的特岗老师,并且很多老师都留不住,过三五年都会选择调离或重新谋取其他职业。

总之,中小学校长是没有严格的任期限制的,尤其那些偏远地区,有人能留下任教就很不容易了,哪里还管任期不任期的。欢迎关注中省直遴选,有问题欢迎随时交流。