激怒技巧。即是答问时巧激其怒，使之心理由理智层进入情绪层，无法冷静，无从自控，就可望令其自己乱自己心绪。但是切忌不可使用人身攻击，这是犯禁行为。
评价技巧。即不正面回答问题，而是对其问题予以评价，指其目的，断其归路。
闪避技巧。即对那些一两句话难以答清的问题，采用合理闪避的方式，其基点是不离开辩题的立场。
反复技巧。即以同义反复的方式回答。也就是意思一样，但语言不同。
类比技巧。即面对对方的问题，不做正面拦截，而是用同类比较的方式，把问题抛回给对方。
陷阱技巧。既在答问中巧设陷阱让对方来钻，然后在下一个回合中予以指驳，使对方露馅。
联动技巧。即本方二人以上联动，回答问题问题时一唱一和，此唱彼和，你呼我应，以整体的优势对之。
连环技巧。即在答问中故设连环，环环相扣，将对方的问题定格在某一环中，将其扣死。
组接技巧。即将对方自己的立场或陈词、反问、答问中的语言予以组合回答，即让对方自己打自己嘴巴。
名言技巧。即恰到好处的巧借名言、警语、格言、民谚、诗歌、歌词、流行语等来回答。当然也可以改头换面，重组搭配来回答。
错接技巧。即有意错接问题，反让对方判断，以之主动防守。
引申技巧。即将问题引申开来，揭示其实质与要害，再一口咬破，直断其喉。